Die VC- Methode®
Entwickelt von Thomas Heinle
Ziel:
Es geht darum, den passiven, vergangenheits- und defizitorientierten Menschen zu einem aktiven, an seine eigenen Visionen, Stärken und Fähigkeiten glaubenden Menschen zu bringen.
Der Grundsatz dafür ist, dass jeder Teilnehmer die Verantwortung für sein Handeln übernimmt und selbst aktiv wird. Das Coaching zielt in erster Linie darauf ab, den Teilnehmer bei der Suche nach eigenen Lösungswegen zu unterstützen.
Es beginnt mit den beruflichen Wünschen und Zielen des Klienten. Schrittweise werden die Hindernisse angegangen, die der Umsetzung dieser Wünsche im Weg stehen . Dabei werden sowohl Probleme die von außen kommen bearbeitet, sowie auch inneren Blockaden Raum gegeben sich zu lösen und auf einer Handlungsebene mit ihnen umzugehen.
Am Ende steht die zu Beginn noch unfassbare Vision als konkretes Konzept mit detaillierten und machbaren Handlungsschritten für dem Teilnehmer und er kann sich damit auf den Weg machen.
Die praktische Umsetzung findet stets als Einzelcoaching in Gruppen statt. Es beginnt immer mit einem Bild der eigenen Vision. "Stelle dir vor, Du hast alle Möglichkeiten der Welt, was würdest du gerne tun in 5 Jahren?" Von da aus kommen die nächsten Schritte:
- Die Visionsarbeit
- Die Stolpersteine
- Bedürfnisanalyse & Alleinstellungsmerkmale
- Das Hamsterrad
- Strategienentwicklung & weitere Umsetzung
Die Beschreibung und Inhalt der Schritte finden Sie unter "In Praxis" hier>>>
Um Ihnen die Methode und die Seminare etwas näher zu bringen, haben wir Filmbeiträge gedreht. Sie zeigen die einzelnen Schritte der Methode in praktischer Umsetzung mit Teilnehmern. Von der Visionsarbeit über die Stolpersteine, der Bedürfnisanalyse, bis zum Hamsterrad und der Präsentation vor der Gruppe.
Die Filme finden Sie unter "In VC-Filmen" hier>>>
Hier hat die VC-Methode ihren Ursprung. Sie wurde entwickelt für die Vermittlung von Langzeitarbeitslosen. Schon vor der Gründung der VC eG hat Thomas Heinle die Methode erfolgreich in seinem Institut in München mit Langzeitarbeitslosen mit multiplen Vermittlungshemmnissen umgesetzt. Und das komplett auf Erfolgsbasis!
Die VC-Methode angewandt im Vermittlungscoaching finden Sie unter "In Vermittlung" hier>>>
Die VC-Methode® lässt sich in fast allen Bereichen einsetzen, wo sich Menschen verändern wollen oder müssen. Es wird davon ausgegangen, dass Personen immer dort gut eingesetzt sind und gute Arbeit leisten, wo ihre Leidenschaften liegen. Diese Visionen freizusetzen und Wege zum Erreichen dieser Ziele zu entwickeln, ist der Kerngedanke der VC-Methode®.
Weitere Einsatzmöglichkeiten finden Sie unter "Wo einsetzbar?" hier>>>
